Opportunités d'emploi

Nos gens sont ce qui nous rend grand

Le district de transit de la région du sud-est (SEAT) est un employeur garantissant l'égalité de l'emploi et de l'action positive. Conformément aux lois fédérales et nationales, SEAT ne fait aucune discrimination dans les pratiques en matière d’emploi en raison de la race, de la couleur, de la religion, du sexe, de l’âge, de l’origine nationale, de la situation matrimoniale ou de tout autre statut légalement protégé. Conformément aux lois fédérales et nationales en vigueur, SEAT ne fait pas de discrimination à l’encontre d’une personne handicapée qualifiée en raison de son handicap en ce qui concerne les procédures de candidature, l'avancement sur le plan de l'embauche, le licenciement, la rémunération du personnel, la formation professionnelle ou autre. conditions et privilèges d’emploi.

Comment s'inscrire:

Les candidats peuvent compléter une demande au bureau de SEAT, la soumettre en ligne (conformément à la description de travail détaillée) ou par fax. Les demandes sont examinées et les candidats qui répondent le mieux aux besoins de SEAT seront convoqués pour une entrevue. Les demandes seront conservées pendant une période de 90 jours.

Les candidats qui postulent à un poste d’exploitant doivent avoir leur permis de conduire commercial (CDL) et faire l’objet d’une validation complète. Les candidats exploitants doivent avoir au moins 3 à 5 ans d'expérience, un casier judiciaire vierge et aucun antécédent criminel. L'emploi est subordonné à la réussite d'un examen physique comprenant un dépistage de drogue.

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Possibilités d'emploi actuelles

Exploitants d'autobus à temps plein et à temps partiel

Le District est le fournisseur de transports en commun de la région et possède une forte éthique de service public. Nous recherchons une personne fiable, centrée sur la sécurité et travaillante, qui aime faire la différence, qui apprend vite et qui peut prendre des initiatives et qui aime faire partie d'une petite équipe fière de ses services à la communauté.

DESCRIPTION DU POSTE / RESPONSABILITÉS:

QUALIFICATIONS

  • Utiliser des autobus urbains, des ascenseurs et des rampes pour fauteuils roulants.
  •   Pour les passagers handicapés: avoir la capacité de fournir une assistance pour la fixation du fauteuil roulant; fournir une assistance lors de l'embarquement et de la sortie; fournir des conseils au besoin.
  •   Collecte les tarifs, vérifie les passes et les cartes d’identité, et coordonne les transferts de passagers.
  •   Reçoit et transmet les communications sur un terminal radio mobile et un terminal de données mobile (MDT).
  •   Les rapports planifient les retards, complètent et classent les rapports, y compris les accidents, les détours, les inspections de véhicules, les tarifs et les laissez-passer, et autres incidents, font des recommandations pour améliorer la sécurité et les itinéraires.
  •   Travaille en coopération à tous les niveaux du personnel.
  •   Assiste à une formation continue, à des séminaires ou à d'autres activités de développement professionnel proposées par le district.
  •   Autres tâches connexes assignées.

 EXIGENCES / QUALIFICATIONS:

  • Diplôme d'études secondaires / GED.
  •   Au moins un (1) an d'expérience dans un poste exigeant d'excellentes compétences en service à la clientèle.
  •    Au moins 21 ans, CDL valide (classe A ou B).
  •     CDL Approbations de P et en plus soit: S, V, F ou A (CDIP accepté).
  •     Pas plus d'une (1) infraction en matière de déménagement au cours des trois dernières années.
  •     Capacité à travailler tous les quarts de travail (y compris les nuits, les week-ends, les jours fériés et fractionnés) et le nombre maximal d'heures par jour pour ne pas dépasser les heures de service de CT.
  •      Ne pas avoir d’emploi extérieur qui interfère avec l’emploi chez SEAT.
  •      Capacité de réussir l'examen physique DOT et les tests CDL en attente, les tests préalables à l'emploi répondant aux exigences physiques du poste.
  •      Doit pouvoir assister à la formation.
  •      Doit être capable de lire, écrire et comprendre efficacement l'anglais de base.

18,07 $ / heure pour commencer; Excellents avantages du FT, y compris les frais médicaux, dentaires, de vision, d'assurance-vie, d'invalidité, de vacances payées, de maladie et de congés personnels, 457k et un programme de PAE. Avantages PT: congés payés, 457k et programme EAP.

En raison du volume de réponses prévu, nous ne contacterons que les candidats qui correspondent le mieux à nos besoins. Les demandes sont acceptées jusqu'à ce que les postes soient pourvus.

Superviseur des opérations (temps plein)

Le District est le fournisseur de transports en commun de la région et possède une forte éthique de service public. Nous recherchons une personne dynamique, consciencieuse et soucieuse du détail qui aime faire la différence, un apprenant rapide qui peut prendre des initiatives et une personne qui aime faire partie d'une petite équipe fière de ses services à la communauté.

DESCRIPTION DU POSTE / RESPONSABILITÉS:
• Surveille et dirige les opérateurs de bus de transport en commun.
• Répondre aux problèmes sur le terrain, notamment les détours, les appels sur la route, les incidents et les collisions.
• Forme les nouveaux exploitants aux règles de fonctionnement et aux procédures du district.
• Aide à la planification et à l'affectation des opérateurs.
• Répondre aux demandes des clients et enquêter sur les plaintes des clients.
• Préparer des rapports, rassembler des données et proposer des recommandations concernant les opérations.
• Exploitez occasionnellement un bus de transport en commun et / ou faites fonction de répartiteur.
• Assiste à la formation fournie par le district.

EXIGENCES / QUALIFICATIONS:

  • Possession minimale d'un diplôme HS / GED.
  • Au moins 21 ans, CDL en cours de validité (classe A ou B) avec les endossements CDL de P et en plus: S, V, F ou A (CDIP accepté)
  • Pas plus d'une (1) infraction en matière de déménagement au cours des trois dernières années.
  • Capacité de travailler à tous les quarts de travail (y compris les nuits, les week-ends, les jours fériés et les quarts de travail fractionnés).
  • Capacité de réussir l'examen physique DOT et les tests CDL en attente, les tests préalables à l'emploi répondant aux exigences physiques du poste.
  • Expérience ou formation antérieure dans la supervision et / ou la planification du service des véhicules et des opérateurs.
  • Doit pouvoir assister à la formation.
  • Doit être capable de lire, écrire et comprendre efficacement l'anglais de base.
  • Doit posséder des compétences informatiques de base en saisie de données et des compétences fonctionnelles sous Microsoft Word et Excel.

Nous offrons une rémunération concurrentielle (prime pour les certifications ASE appropriées) et d’excellents avantages, notamment des soins médicaux, dentaires, de vision, vie, invalidité, congés payés et journées personnelles, 457k et un programme de PAE.
En raison du volume de réponses prévu, nous ne contacterons que les candidats qui correspondent le mieux à nos besoins. Candidatures acceptées jusqu'à ce que le poste soit pourvu.

SEAT est un employeur EEO / AA

Veuillez envoyer votre candidature à SEAT, votre CV et vos exigences salariales à:
responsable des ressources humaines
Courrier: 21 Route 12, Preston CT 06365
Fax: 860-886-6097
Courriel: cschilke@seatransit.org

Mécanicien diesel (temps plein)

Le District est le fournisseur de transports en commun de la région, doté d'un fort service public et d'une éthique de sécurité. Nous recherchons une personne dynamique, consciencieuse et soucieuse du détail qui aime faire la différence, un apprenant rapide qui peut prendre des initiatives et une personne qui aime faire partie d'une petite équipe fière de ses services à la communauté.

DESCRIPTION DU POSTE / RESPONSABILITÉS:
• Entretient les véhicules SEAT, y compris les autobus à usage industriel, les minibus à essence et les véhicules d'assistance.
• Inspecter, diagnostiquer et réparer les principaux composants.
• Effectuer des appels sur la route et tester des véhicules.
• entretient et répare occasionnellement les outils, l'équipement et les installations de l'atelier.
• À l'occasion, entretient et alimente des véhicules.
• Remplir les bons de travail et autres documents nécessaires.
• S'acquitte d'autres tâches connexes, au besoin.

EXIGENCES / QUALIFICATIONS:
• Diplôme d'études secondaires ou GED
• Deux ans d’expérience en tant que mécanicien diesel ou toute combinaison comparable de
Expérience d'éducation.
• Maîtrise des outils de diagnostic électronique.
• Nécessite des compétences analytiques, de résolution de problèmes et d'organisation, ainsi que la capacité de prendre des décisions en toute indépendance, guidées par un engagement à la sécurité.
• Aptitude à communiquer (verbalement et par écrit) en anglais
• Doit fournir ses propres outils à main.
• Possibilité de voyager pour la formation.
• Capacité à travailler la nuit et le week-end
• Permis de conduire commercial valide de classe B
• Possibilité d'obtenir la certification de chariot élévateur.
• Possibilité d'obtenir la certification A / C 609 et / ou les certifications ASE appropriées.
Nous offrons une rémunération concurrentielle (prime pour les certifications ASE appropriées) et d’excellents avantages, notamment des soins médicaux, dentaires, de vision, vie, invalidité, congés payés et journées personnelles, 457k et un programme de PAE.
En raison du volume de réponses prévu, nous ne contacterons que les candidats qui correspondent le mieux à nos besoins. Candidatures acceptées jusqu'à ce que le poste soit pourvu.

SEAT est un employeur EEO / AA

Veuillez envoyer votre candidature à SEAT, votre CV et vos exigences salariales à:
responsable des ressources humaines
Courrier: 21 Route 12, Preston CT 06365
Fax: 860-886-6097
Courriel: cschilke@seatransit.org

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